Model pracy hybrydowej stał się nowym standardem w wielu organizacjach – część zespołu pracuje z biura, część zdalnie, a liderzy muszą skutecznie łączyć te dwa światy. To wyzwanie, które wymaga zupełnie nowego podejścia do zarządzania – inne są potrzeby pracowników, inne narzędzia, inne rytuały zespołowe.
Jako firma szkoleniowa od lat wspierająca liderów w rozwoju kompetencji menedżerskich, zapraszamy na praktyczne szkolenie „Zarządzanie zespołem hybrydowym”. Pokażemy, jak budować zaufanie, motywować i angażować zespół rozproszony, jak unikać pułapek silosów informacyjnych i jak tworzyć kulturę współpracy niezależnie od lokalizacji członków zespołu.
To szkolenie to odpowiedź na realne potrzeby liderów, którzy chcą skutecznie zarządzać
w dynamicznie zmieniającym się środowisku pracy.
